DSR.

Czym jest program DSR, co trzeba spełnić, żeby się zakwalifikować, i ile firma może na udziale zarobić. To sposób, żeby odzyskać część pieniędzy z opłaty mocowej.

13 pytań w tej kategorii.

  1. 01

    Co to jest DSR i po co firmie taki program?

    DSR to program, w którym firma otrzymuje wynagrodzenie za gotowość do redukcji zużycia energii w określonych sytuacjach. W praktyce to jedyna metoda na odzyskanie części pieniędzy z opłaty mocowej. Firma wspiera bezpieczeństwo energetyczne Polski i dostaje za to pieniądze.

    Pełna odpowiedź
  2. 02

    Jak często firmy są realnie wzywane do redukcji w programie DSR?

    Bardzo rzadko. Od startu programu w 2021 roku PSE trzy razy wezwało uczestników do redukcji: 23.09.2022, 06.11.2024 i 30.06.2026. Łącznie to 9 godzin redukcji w ciągu 6 lat działania programu.

    Pełna odpowiedź
  3. 03

    Kiedy i z jakim wyprzedzeniem firma dostaje wezwanie do redukcji?

    Firma dowiaduje się o wezwaniu najpóźniej 8 godzin przed rozpoczęciem redukcji i tyle wyprzedzenia gwarantuje jej ustawa o rynku mocy. Okres przywołania lub test może przypadać wyłącznie w godzinach obowiązywania programu, czyli w dni robocze między 7:00 a 22:00.

    Pełna odpowiedź
  4. 04

    Jak wygląda test gotowości w programie DSR?

    Test sprawdza w praktyce to samo, co okres przywołania, czyli prawdziwe wezwanie do redukcji: czy firma potrafi ograniczyć pobór energii o zadeklarowaną wartość. Trwa jedną godzinę zegarową, a jego wykonanie wlicza się do rozliczenia wynagrodzenia tak samo jak wezwanie.

    Pełna odpowiedź
  5. 05

    Czy firma dostaje wynagrodzenie w programie DSR, nawet jeśli nie było żadnego wezwania do redukcji?

    Tak. Wynagrodzenie w programie DSR jest wypłacane za gotowość do redukcji, a nie za samą redukcję w okresach przywołania lub testach. Firma otrzymuje pieniądze również w okresach, w których PSE nie ogłosiło żadnego wezwania ani testu.

    Pełna odpowiedź
  6. 06

    Od czego zależy wysokość wynagrodzenia w programie DSR?

    Od dwóch rzeczy: poziomu redukcji, który firma zadeklaruje w umowie z agregatorem, oraz stawek rocznych wynikających z aukcji rynku mocy. Stawki są wpisane w ofercie i umowie, więc firma jeszcze przed podjęciem decyzji wie, jakie wynagrodzenie przewidziano dla wybranego poziomu redukcji.

    Pełna odpowiedź
  7. 07

    Czy udział w programie DSR wiąże się z ukrytymi kosztami lub zobowiązaniami?

    Zobowiązania są jawne i sprowadzają się do jednego: firma utrzymuje gotowość do zadeklarowanej redukcji i wykonuje ją przy teście lub w okresie przywołania. Konsekwencją niewykonania jest pomniejszenie wynagrodzenia.

    Pełna odpowiedź
  8. 08

    Co się dzieje, gdy firma jednorazowo nie może wykonać redukcji w okresie przywołania lub testu?

    Wynagrodzenie w programie zależy od wykonania zobowiązań, więc jednorazowe niewykonanie redukcji pomniejsza wypłatę za dany okres rozliczeniowy. Firma, która z wyprzedzeniem wie, że nie wykona redukcji, może zgłosić niedyspozycyjność. Im wcześniej to zrobi, tym mniejsze jest potrącenie wynagrodzenia.

    Pełna odpowiedź
  9. 09

    Jak sprawdzić, czy firma kwalifikuje się do programu DSR?

    Pierwszym krokiem jest bezpłatna analiza danych o zużyciu energii: dobowo-godzinowych lub 15-minutowych za ostatnie 12 miesięcy. To ona pokazuje, czy firma się kwalifikuje.

    Pełna odpowiedź
  10. 10

    Ile pracy operacyjnej wymaga udział w programie DSR?

    Niewiele, bo realne działania firmy sprowadzają się w praktyce do kilku godzin w ciągu roku. Największa praca przypada na początek: analiza danych, zrozumienie zasad programu, decyzja o udziale i ustalenie wewnętrznych procedur.

    Pełna odpowiedź
  11. 11

    Kiedy program DSR nie ma sensu dla firmy?

    Wtedy, gdy firma nie ma realnej możliwości ograniczenia zużycia energii albo gdy koszt takiego ograniczenia jest wyższy niż potencjalne wynagrodzenie z programu. Udział ma się firmie po prostu opłacać.

    Pełna odpowiedź
  12. 12

    Czym różni się DSR od przymusowych ograniczeń poboru (stopni zasilania)?

    Program DSR jest dobrowolny. Firma sama decyduje o udziale i otrzymuje wynagrodzenie za gotowość do redukcji. Stopnie zasilania działają odwrotnie: to obowiązek, który przy zagrożeniu w systemie obejmuje każdą firmę o mocy umownej od 300 kW. Bez wynagrodzenia, za to z bardzo wysokimi karami za brak wykonania.

    Pełna odpowiedź
  13. 13

    Czy udział w programie DSR oznacza konieczność zatrzymania produkcji?

    Nie. Redukcja w programie DSR to czasowe ograniczenie lub przesunięcie części zużycia energii, a nie zatrzymanie zakładu. Poziom redukcji firma deklaruje sama, na podstawie tego, co może bezpiecznie ograniczyć.

    Pełna odpowiedź